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在金融行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型深入推進(jìn)的關(guān)鍵階段，浦發(fā)銀行緊扣時(shí)代脈搏，堅(jiān)持強(qiáng)化“需求思維”，以技術(shù)創(chuàng)新為核心引擎，全力推動金融服務(wù)模式的革新與升級。9月25日，浦發(fā)銀行南京分行成功舉辦“靠浦·薪未來”靠浦薪煥新推介會，展示了“靠浦薪”一站式人財(cái)事數(shù)字服務(wù)平臺，該平臺推動企業(yè)金融服務(wù)從傳統(tǒng)薪資代發(fā)向智慧薪稅管理升級，為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型注入強(qiáng)勁金融動能。
江蘇十三城現(xiàn)場聯(lián)動簽約“靠浦薪”
面對企業(yè)發(fā)薪可能存在的發(fā)放流程繁瑣、資金調(diào)度難、信息安全隱患、到賬時(shí)效差、發(fā)薪時(shí)間受限、稅務(wù)社保合規(guī)壓力、多樣化需求難以滿足等痛點(diǎn)，浦發(fā)銀行以“零基思維”緊密圍繞客戶需求，瞄準(zhǔn)企業(yè)“人、財(cái)、事”三大需求目標(biāo)，通過科技賦能實(shí)施數(shù)字化轉(zhuǎn)型，全力打造涵蓋電子薪單、智能算薪、一鍵算稅、電子合同、電子名片、智能費(fèi)控等八大王牌功能于一體的“靠浦薪”一站式人財(cái)事數(shù)字服務(wù)平臺，以金融之力助企降本增效。
為了讓推介活動的覆蓋面更廣，企業(yè)參與度更高，此次推介會采用浦發(fā)銀行南京分行主會場加江蘇省內(nèi)12家二級分行分會場聯(lián)合發(fā)布模式。來自江蘇各地超過200家企業(yè)財(cái)務(wù)、人事負(fù)責(zé)人等參與。在主會場，江蘇新瀚新材料股份有限公司與浦發(fā)銀行南京分行簽訂“靠浦薪”合作協(xié)議，分會場企業(yè)代表也同時(shí)現(xiàn)場簽約，實(shí)現(xiàn)江蘇十三城聯(lián)動簽約。
“靠浦薪”讓企業(yè)“薪”滿意足
“靠浦薪”到底是什么？在推介會現(xiàn)場，浦發(fā)銀行總行專家詳細(xì)解說，給出了答案——“靠浦薪”一站式人財(cái)事數(shù)字服務(wù)平臺通過打造和集成金融及非金服務(wù)各類功能組件，以“系統(tǒng)重構(gòu)、能力聚合、體驗(yàn)一致、雙客服務(wù)全面升級”為要?jiǎng)?wù)，全面煥新業(yè)務(wù)系統(tǒng)及服務(wù)體系。
人事工作管理方面，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)全周期數(shù)智管理，讓“人”更高效。從掃碼入職、電子合同簽署，到融合復(fù)雜公式預(yù)設(shè)與跨周期自動計(jì)算的“智能算薪”，再到加密分發(fā)的電子薪單與全國通辦的個(gè)稅社保服務(wù)……一站式服務(wù)讓企業(yè)人事工作從低效能、易出錯(cuò)的困境中解放出來，大幅提高工作效率。
在財(cái)務(wù)工作管理方面，通過全流程在線掌控，讓“財(cái)”更智能?！爸悄苜M(fèi)控”打通預(yù)算、支付、報(bào)銷全鏈路，利用智能系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)發(fā)票驗(yàn)真查重，為每筆支出筑起合規(guī)防火墻；“極速代發(fā)”依托浦發(fā)銀行通道，實(shí)現(xiàn)本行/跨行高效的資金流通，讓企業(yè)現(xiàn)金流管理更輕盈。
在行政事務(wù)管理方面，“靠浦薪”憑借全方位價(jià)值賦能，讓“事”更稱心。不僅創(chuàng)新推出“電子名片”功能，更整合“靠浦集市”特惠內(nèi)購平臺、黨團(tuán)工會費(fèi)繳納及代發(fā)客戶專屬理財(cái)權(quán)益等實(shí)用功能，讓企業(yè)對員工的關(guān)懷滲透進(jìn)日常點(diǎn)滴。
“靠浦薪”讓生態(tài)合作更具發(fā)展合力
浦發(fā)銀行南京分行副行長孫輝在推介會上表示，浦發(fā)銀行以“數(shù)智化”為戰(zhàn)略，致力于成為企業(yè)全生命周期、個(gè)人全生命旅程的綜合金融服務(wù)商。圍繞“數(shù)智化”戰(zhàn)略，重磅打造了“超級產(chǎn)品、超級平臺、超級系統(tǒng)”三超體系。其中，“靠浦薪”一站式人財(cái)事數(shù)字服務(wù)平臺就是首個(gè)推出的超級系統(tǒng)。
“靠浦”，意味著“靠譜”“值得托付”?！靶健币膊粌H僅是薪資代發(fā)，象征著企業(yè)的人才核心、財(cái)富活力和事業(yè)根基。因此，“靠浦薪”平臺的使命，就是要成為企業(yè)在“人力資源管理”、“財(cái)富管理”和“事務(wù)管理”領(lǐng)域的數(shù)字化新管家。
“靠浦薪”代發(fā)系統(tǒng)從單一薪酬工具進(jìn)化為覆蓋企業(yè)管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、員工成長、品牌建設(shè)的綜合智能體，讓生態(tài)合作更具發(fā)展合力。未來，浦發(fā)銀行南京分行持續(xù)將“為客戶創(chuàng)造價(jià)值”作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，讓金融科技更懂企業(yè)痛點(diǎn)，為構(gòu)建和諧金融生態(tài)貢獻(xiàn)更多力量！
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